医療業界に特化し、転職支援や人材紹介サービスを提供している会社です。
大手人材紹介会社とは異なる「人が介在する価値」を追求し、候補者の「意向」と「性質」をコンサルタントが深くヒアリングをした上で、企業という大きなくくりではなく事業部単位にまで絞り込んだ求人を紹介することで高い決定率を実現しています。
実際に昨年度は主要顧客の9割以上において、多くの人材紹介会社の中で採用決定率1位を実現しています。
一般事務★年収:300万円~★総務・人事経験のある方は経験を活かせます★
医療業界に特化した人材紹介会社の管理部マネージャーのアシスタントとして、
初めは少しずつ仕事に慣れていただき、将来的には管理部統括をお任せできる方を探しています。
マルチタスクを楽しめる方、責任感の強い方、変化に柔軟に対応できる方、ご応募お待ちしております。
【社風、環境】
オーダーを受けた人材を紹介するだけではなく、求職者様とクライアントが本当にWin-Winの関係になれるかを真剣に考え提案することを何よりも大切にしている会社です。
社長はコンサルタント向け研修資料をリバイスした人材紹介業についての著書も執筆されており、そのノウハウを徹底的に学べる会社です。
現在は、社長、ディレクター、コンサルタント、リサーチャー、管理部スタッフで構成されており、20代から40代前半の方が中心です。
大手人材紹介会社とは異なる「人が介在する価値」を追求し、候補者の「意向」と「性質」をコンサルタントが深くヒアリングをした上で、企業という大きなくくりではなく事業部単位にまで絞り込んだ求人を紹介することで高い決定率を実現しています。
実際に昨年度は主要顧客の9割以上において、多くの人材紹介会社の中で採用決定率1位を実現しています。
当社はサーチ手法(ヘッドハント手法)を主体とした採用コンサルティング会社です。
企業から流れてくる求人を埋めるだけの下流の単純作業ではなく、企業の中に入り込み上流から求人を生み出すことすら出来るのが強みです。
企業と求職者の双方が納得したマッチングを実現することで、某大手医療機器メーカーの一事業部を丸ごと立ち上げた実績など、求人を創り出すことができるのも大きな特徴です。
数年前と違い、医療業界では生き残りをかけた厳しい市場となっています。
クライアント自身が課題を認識できてい ない場合も少なくなく、知らぬ間にマーケットの中で競争力を落としている場合すらあるのです。
企業に深く入り込 み、課題を顕在化させ、それを“人材”というリソースで解決する。
私たちの仕事は責任が重く、高い提案力も求められますが、自らの提案が企業の経営課題や事業課題の特効薬になる、そんな大きなやりがいが感じられる仕事で す。
仕事内容 | 総務・人事業務全般
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職種 | 事務 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 |
JR京浜東北線『大森』駅 徒歩1分 |
勤務時間 | 9:00〜18:00 |
必要な経験・能力 | 【必須条件】
【必要なスキル】
【求める人物像】
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資格 | 資格不要 |
語学力 |
日本語
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給与 | 月給 19万円〜26万円 |
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休日・休暇 |
完全週休2日制度(土日祝) 有給休暇 夏季休暇 年末年始 慶弔休暇 出産・育児休暇 特別休暇:被災/公用/赴任/産前産後など |
待遇・条件等 |
各種社会保険完備 通勤交通費支給(全額) 【年収】
【試用期間】
【福利厚生】
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企業名 | 株式会社エリメントHRC |
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企業種類 | 一般企業 |
事業内容 | 大手医療機器メーカーや外資系製薬メーカー、医療機関などに対して、人材紹介サービスをメインに提供しています。
【事業内容】
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